贛州發(fā)展集團(tuán)紀(jì)委以“四抓帶四促”推動(dòng)“以案促改”走深走實(shí)
贛州發(fā)展集團(tuán)紀(jì)委堅(jiān)持將深化“以案促改”工作作為一體推進(jìn)“三不”機(jī)制建設(shè)的有力抓手，推動(dòng)問題整改、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、建章立制、警示教育同步發(fā)力，扎實(shí)做好查辦案件“后半篇文章”，推動(dòng)“以案促改”工作落地見效。
抓問題整改，促任務(wù)落實(shí)。緊盯巡視巡察以及歐陽忠案反饋問題整改落實(shí)，強(qiáng)化日常監(jiān)督，嚴(yán)格銷號(hào)管理。截至目前監(jiān)督推動(dòng)市委巡察反饋整改完成率92.6%；市紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察建議反饋問題整改完成率91%。
抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。抓住關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)和重要環(huán)節(jié)，緊盯集團(tuán)黨員干部思想作風(fēng)和紀(jì)律等方面的苗頭性、傾向性問題，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)。2021年有效運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”處理16人，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，進(jìn)一步推動(dòng)了集團(tuán)整體干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
抓建章立制，促規(guī)范管理。注重發(fā)揮查辦案件的治本效能，督促集團(tuán)各職能部門及子公司堅(jiān)持完善制度建設(shè)，切實(shí)補(bǔ)齊制度短板，不斷深化標(biāo)本兼治。2021年以來督促全集團(tuán)在項(xiàng)目投資決策、財(cái)務(wù)管理等方面新增和修訂制度72項(xiàng)，逐步形成科學(xué)規(guī)范的投資決策制度體系，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
抓警示教育，促廉潔從業(yè)。注重“身邊事”教育“身邊人”，運(yùn)用歐陽忠、管運(yùn)標(biāo)等典型案件，常態(tài)化開展警示教育培訓(xùn)，筑牢干部職工拒腐防變思想防線，充分發(fā)揮案件的震懾和警示作用。2021年組織并督促集團(tuán)各黨支部開展警示教育34次，670余人次接受了警示教育。
